Chào bạn Hoa,
Hiện tại việc phân quyền mặc định của Odoo chỉ cho phép người dùng là quản lý trực tiếp của người lao động đó (có quyền là officer bên module nhân sự) mới tạo phiếu lương. Theo nhu cầu của bạn thì bạn có thể chọn 1 trong 2 cách sau:
Vào nhóm nhân sự / officer trong phần phân quyền người dùng (Hình 1): Tab Quy tắc, chọn đối tượng Phiếu lương. Sau đó xoá dòng quy tắc lọc ở phần quy tắc này như Hình 2.
Tạo 1 nhóm mới và phân quyền nhu cầu của bạn, cũng có thể kế thừa các bộ quyền có sẵn và sửa theo ý của bạn.
Phương án 1 đơn giản nhưng sẽ mất đi những thiết lập mặc định của phần mềm. Sau này các trường hợp khác bạn muốn tham khảo cách phân quyền của phần mềm sẽ không có.
Phương án 2 có mất thời gian 1 chút nhưng linh hoạt và giữ được các bộ quyền mặc định của phần mềm.
Trường hợp phức tạp hơn bạn có thể gửi yêu cầu bên mình làm dịch vụ thiết lập cho bạn nhé!